«Nel 2023 ha registrato una crescita dei ricavi pari al 17% rispetto al 2022, attuando un piano di investimenti da oltre un milione di euro per rinnovare e rendere più competitivi gli oltre 6mila metri quadri della sede a Bacoli in provincia di Napoli e registrando un trend di crescita dell’organico di circa il 15% anno su anno dal 2021, arrivando così a contare 90 dipendenti». È quanto ha reso noto l’e-commerce farmaceutico Atida eFarma, secondo cui «l’obiettivo principale del 2024 per Francesco Zaccariello, managing director di Atida eFarma, è quello di consolidare la propria posizione di leadership nel mercato farmaceutico online attraverso una più facile e rinnovata esperienza d’acquisto». Con riferimento ai risultati registrati, l’azienda ha spiegato che lo sviluppo «si basa sicuramente su un trend di mercato molto solido: il futuro del settore farmaceutico sta virando sempre più verso l’online, soprattutto per le categorie dei prodotti veterinari e dell’integrazione: Iqvia infatti stima un aumento dell’acquisto su piattaforme di e-commerce pari al 20% rispetto al 2022».
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Fiore all’occhiello del made in Italy
Francesco Zaccariello, managing director di Atida eFarma Italy, ha evidenziato che «il 2023 è stato un grande anno sotto molti punti di vista: dall’inaugurazione della nostra nuova sede a Bacoli di oltre 6mila metri quadri, alle numerose iniziative benefiche e di sponsorship che abbiamo messo in atto per sostenere il nostro territorio. Queste operazioni sono volte anche all’arricchimento della nostra terra, rendendola fiore all’occhiello del made in Italy e luogo attrattivo per i giovani che vogliono inserirsi nel mondo del lavoro o dell’imprenditoria».
Ristrutturazione completa del sito Internet
Dunque, la soddisfazione di Zaccariello: «Sono molto fiero della strada percorsa, ora penseremo al 2024 e agli obiettivi che ci siamo prefissati. Abbiamo infatti in programma una ristrutturazione completa del nostro sito Internet che offrirà agli utenti e ai professionisti del settore una nuova e completamente trasformata esperienza di navigazione. Inoltre, nei prossimi mesi investiremo nel capitale umano, assumendo nuove figure e continuando i percorsi di formazione e welfare per dare al nostro personale la possibilità di migliorare le proprie competenze».
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